栃木県益子町で開催される「第113回 益子春の陶器市」に、宇都宮発の刺し子ブランド「TERAS」が出店します。このブランドは、株式会社TOMOS companyが運営する就労継続支援A型事業所から生まれ、「福祉×クリエイティブ」をコンセプトに、日本の伝統技術であるSASHIKO（刺し子）とBORO（襤褸）を用いた製品を展開しています。
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就労継続支援事業所のDXを推進！サイボウズがA型・B型事業所向けkintoneアプリを無償提供、障がい者のITスキル向上と職員の業務負担軽減を支援
就労継続支援事業所での事務作業負担を軽減し、利用者の方々がより質の高い支援を受けられるよう、サイボウズ ソーシャルデザインラボがkintoneアプリを無償提供します。障がいのある方が開発したこの画期的なアプリが、事業所のDXをどのように加速させ、職員と利用者の双方にどのようなメリットをもたらすのか、詳細をご紹介します。
大阪天満橋に「フォルテ天満橋」がグランドオープン！ITスキルと農福連携で拓く次世代型就労支援
2026年4月10日、大阪市中央区天満橋に就労継続支援A型B型事業所「フォルテ天満橋」がグランドオープンしました。AI・Web分野に特化したITスキル習得、農福連携、柔軟な働き方など、現代社会で求められる「働く力」を身につけるための革新的なサポートを提供します。
株式会社絆ホールディングスの障害報酬不正受給とは？大阪市内にある就労継続支援A型事業所閉鎖の経緯と影響について
2026年4月、大阪市の監査により、絆ホールディングス傘下のA型事業所が 就労移行支援体制加算を不正に水増し請求していたことが発覚しました。不正受給額は全国75自治体にまたがり、 総額150億円規模と報じられています。
福祉現場に「本来の時間」を！障がい福祉専門の電話営業代行『Help First』が実績1,000件達成、公式サイトもリニューアル
障がい福祉サービス事業所が抱える利用者獲得と現場業務の両立という課題に対し、日本で唯一の障がい福祉専門電話営業代行サービス『Help First』が累計提案実績1,000件を突破しました。この実績を機に公式サイトも全面リニューアル。事業所、利用者、地域社会の「三方よし」を目指す同サービスの詳細をご紹介します。
障害福祉施設の未来を繋ぐ新たな選択肢「あしたのM&A」サービス開始
経営者の高齢化や後継者不在、制度改定など、多くの課題に直面する障害福祉施設の事業継続は、利用者やその家族の安心に直結します。この度、株式会社あしたパートナーズが、障害福祉事業に特化したM＆A支援サービス『あしたのM＆A』の提供を開始しました。本サービスは、専門性の高い支援と現実的な料金体系で、施設の未来を安心して繋ぐための新たな選択肢を提供します。
安定就労サポートツール「キモチプラス」が日本総合健診医学会で紹介！就労定着率向上と離職率半減に貢献
就労継続支援A型事業所における就労定着の課題解決に貢献する「キモチプラス」が、日本総合健診医学会でその効果的な活用事例とともに紹介されました。本記事では、このツールの導入がいかに新規採用者の定着率100%達成や離職率半減に繋がったのか、具体的な活用方法と合わせて詳しく解説します。障害のある方の安定就労をサポートする新たな可能性について、ぜひご覧ください。
就労継続支援A型事業所に求められる「安定」と「ステップアップ」の両立──約7割が「人間関係の配慮」で支援
LITALICO仕事ナビの調査によると、就労継続支援A型事業所の利用者は「安定して通える場」と「将来の就職希望」という二つのニーズを同時に求めています。事業所側も「配慮がある人間関係」を重視し、心理的安全性の高い環境づくりに注力。本記事では、この調査結果から見えてくるA型事業所の役割と、障害のある方が自分に合った働き方を見つけるためのヒントをお届けします。
障害者就業支援職の8割がやりがいを感じる一方で、約9割が「支援の限界」に直面 – 孤独な葛藤と「科学的技術」の必要性
障害者就業支援の現場で働く人々が抱える「やりがい」と「孤独な葛藤」の実態が明らかになりました。約9割が直面する「支援の限界」に対し、自分を責めることなく、科学的根拠に基づいた支援の重要性を解説します。
能登半島地震の教訓を活かす：障害者が安心して過ごせる「福祉避難所」が石川県七尾市に開設
能登半島地震で浮き彫りになった課題を受け、石川県七尾市に障害のある方が安心して利用できる「福祉避難所」が完成しました。AAR Japan（難民を助ける会）の支援により、バリアフリートイレやシャワー、キッチンを完備したこの施設は、災害時に障害者やその家族が安心して避難できる環境を提供します。