RDワーカーフォーラム2026開催概要:難病者の就労と社会参加を考える

2026年7月14日(火)に、難病者の社会参加・就労問題に取り組むNPO法人両育わーるどが運営する「難病者の社会参加を考える研究会」が、「RDワーカーフォーラム2026『難病と働くをひらく』~誰もが働きやすい社会へ~」を順天堂大学で開催します。このフォーラムは、難病と共に働く人々、通称「RDワーカー」のリアルな声と、企業の実践事例を通じて、これからの働き方と組織づくりを考えることを目的としています。

RDワーカーフォーラム2026告知ポスター

「RDワーカー」とは?難病を抱えながら働く人々の可能性

医療の進歩により、難病と共に働き続けられる人は増加傾向にあります。しかし、「体調に波があるが時間帯を調整すれば働ける」「仕事はできるのに、任せてもらえない」といった声が聞かれる一方で、企業側も「どう配慮すればよいのかわからない」「働き続けてもらえるのか」といった課題に直面しています。

このような状況の中、本フォーラムでは、難病と共に働いている、あるいは働こうとしている人々を「RDワーカー(Rare Disease Worker)」と定義し、その可能性に焦点を当てます。「RD」は「Rare Disease Day(世界希少・難治性疾患の日)」に由来し、希少疾患だけでなく、難病(Intractable Disease)や慢性疾患(Chronic Disease)を含む広範な概念です。RDワーカーは、適切な環境と対話があれば、その能力を発揮し、多様な働き方を前提とした組織づくりに新たな視点をもたらす存在として期待されています。

本フォーラムは、当事者、企業、支援者など多様な立場の参加者が経験や視点を共有し、「働けるのに働けない」という現状を変える具体的なヒントを持ち帰る場となるでしょう。

フォーラム概要

  • 名称: RDワーカーフォーラム2026「難病と働くをひらく」~誰もが働きやすい社会へ~

  • 開催日: 2026年7月14日(火)

  • 開催時間:

    • 本フォーラム: 14:30 – 17:40

    • 交流会: 18:00 – 19:00

  • 会場: 順天堂大学 本郷・お茶の水キャンパス 7号館(東京都文京区本郷)

  • 実施形態: リアル開催

  • 主な対象: 企業の経営層・人事担当者、就労支援関係者、難病者、支援者

  • 共催: 難病者の社会参加を考える研究会(運営:NPO法人両育わーるど)、一般社団法人 難病治療開発機構

  • 協賛: 一般財団法人日本社会支援財団、テクノツール株式会社

  • 後援: 欧州製薬団体連合会(EFPIA Japan)、日本製薬工業協会、一般社団法人日本難病・疾病団体協議会、米国研究製薬工業協会 など

フォーラムのプログラム:多様な視点から「働く」を深掘り

本フォーラムでは、基調講演から実践企業による事例紹介、多様なテーマを扱うパラレル・セッション、そして交流会まで、多角的なプログラムが用意されています。

RDワーカーフォーラム2026プログラム詳細

基調講演:サイボウズ青野慶久氏が語る「働き方の未来」

14時45分からは、サイボウズ株式会社 代表取締役社長の青野慶久氏による基調講演「働き方の未来とRDワーカーの可能性」が予定されています。青野氏は、社内のワークスタイル変革を推進し、離職率の大幅改善を実現した経験を持ち、多様な働き方を体現するリーダーとして知られています。RDワーカーがこれからの社会でどのように活躍できるのか、その可能性について示唆に富む講演が期待されます。

実践企業による事例紹介とパラレル・セッション

基調講演に続き、株式会社セールスフォース・ジャパン、株式会社ゼネラルパートナーズ、株式会社電通九州といった企業が、難病社員とその同僚によるRDワーカーの実践事例を紹介します。企業がどのように難病者と向き合い、共に働く環境を築いているのか、具体的な取り組みが共有されるでしょう。

16時5分からは、参加者の関心に応じて選べるパラレル・セッションが開催されます。

  • ビジネスリーダー・トーク

  • 人事担当者セッション

  • 政策立案・社会デザイン・医療現場の視点でのパネルディスカッション

  • 支援ツール開発企業によるテクノロジーと難病の現状

  • RDワーカー事例ツアー

  • RDワーカー 雇用・就労個別相談コーナー(企業・当事者向け)

  • はたらくを一緒に考える対話ラウンジ

これらのセッションを通じて、経営層、人事担当者、就労支援関係者、そしてRDワーカー自身が、それぞれの立場から「難病と働く」について深く考察し、具体的なアクションに繋がるヒントを得られる機会となるでしょう。

詳細情報および参加申し込みは、以下のリンクから確認できます。

難病者の社会参加を支えるNPO法人両育わーるどの取り組み

本フォーラムの運営母体であるNPO法人両育わーるどは、2012年に「障害や難病を越え、互いに学び合い、誰もが自らの望むように生きられる社会」をビジョンに掲げ設立されました。障害者・難病者と社会の接点と選択肢を増やす活動を続けています。

難病者の社会参加を考える研究会の活動実績

NPO法人両育わーるどは、2018年11月に「難病者の社会参加を考える研究会」を立ち上げ、難病者の社会参加を促進するための実態調査、理解啓発、就労モデル作り、アドボカシー活動を展開しています。これまでの主な活動成果として、以下のようなものがあります。

  • 『難病者の社会参加白書』を2021年と2025年に発行し、全国各地の行政機関や医療機関、支援センターなどに送付。

  • 地方議員向けの「難病者の社会参加を考える議員勉強会」を複数回開催し、多くの自治体で難病患者の就労機会拡充に関する議会質問や採用検討に繋がるなど、具体的な政策提言に貢献。

    • 山梨県庁で難病患者枠の採用開始(2025年度~)

    • 港区役所で難病患者就労体験職員のショートタイムワーク採用開始(2025年度~)

    • 千葉県庁で難病患者区分の採用開始(2026年度~)

    • 東京都庁で難病患者枠の採用開始(2027年度~)

これらの実績は、難病者の社会参加を促進するための具体的な動きが着実に進んでいることを示しています。

誰もが働きやすい社会を目指して

「RDワーカーフォーラム2026」は、難病者が持つ働く意欲や能力が十分に発揮され、誰もが働きやすい社会を実現するための重要な一歩となるでしょう。難病という特性を理解し、適切な配慮や環境整備を進めることで、企業は多様な人材の力を組織の成長に繋げることが期待されます。

本フォーラムを通じて、難病者の就労に関する理解が深まり、企業と難病者、そして支援者が一丸となって、よりインクルーシブな社会を築くための具体的な動きが加速することに期待が寄せられます。

NPO法人両育わーるどの活動やお問い合わせについては、以下のウェブサイトをご覧ください。

Written by

菅間 大樹

findgood編集長、株式会社Mind One代表取締役
雑誌制作会社、広告代理店、障害者専門人材サービス会社を経て独立。
ライター・編集者としての活動と並行し、就労移行支援事業所の立ち上げに関わり、管理者も務める。職場適応援助者(ジョブコーチ)養成研修修了。
著書に「経営者・人事担当者のための障害者雇用をはじめる前に読む本」(Amazon Kindle「人事・労務管理」「社会学」部門1位獲得)がある。
https://www.amazon.co.jp/dp/B0773TRZ77